CHIP ESPINOZA /

Co-autor de “Managing the Millennials” Director de Genext Consulting

Experto líder en el tema de diversidad generacional en el área laboral. Co-autor de Managing the Millennials: Discover the Core Competencies for Managing Today’s Workforce. Instructor del Curso Líder de Desarrollo Organizacional, Teoría del Cambio y Consultoría Organizacional en la Universidad Concordia Irvine. Consultor y autor con Red Tree Leadership del desarrollo de programas de capacitación. Ha dado presentaciones internacionalmente y en organizaciones a través del país respecto a cómo crear una atmósfera en la cual los administradores y milenarios puedan prosperar.

Cerrando las brechas generacionales

Las diferencias entre las generaciones en el área laboral han creado muchos rumores. Casi cualquier gerente con quien se hable comprende el fenómeno y puede inmediatamente describir sus propios desafíos con respecto al manejo de los milenarios (Generación Y). Por otro lado, los milenarios están experimentando sus propios desafíos cuando se trata de relacionarse con los gerentes. Las competencias medulares necesarias para el manejo de la fuerza laboral actual son el resultado de la investigación respecto al tema de la administración a través de generaciones y los comportamientos que la efectividad del liderazgo de empleados jóvenes son temas del libro Managing the Millennials: Discover the Core Competencies Needed for Managing Today’s Workforce.


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