LYNANNE KUNKEL /

VP RH de Whirlpool Corp.

Responsable de la estrategia y ejecución de Whirlpool Norteamérica. En su carrera profesional ha tenido la oportunidad de visualizar el negocio desde diferentes perspectivas, como líder de negocios hasta Recursos Humanos con un elemento clave para el éxito “Gran Talento igual a Grandes Resultados”. Ella patrocina el programa “Liderazgo Whirlpool” creando liderazgo y desarrollo organizacional asegurando la excelencia operativa de Recursos Humanos y creando una fuerza de trabajo diversa y comprometida. Es miembro activo del consejo directivo de “Habitat for Humanity” y “Whirlpool Corp. Political Actions”, además de ser líder activa del “Whirlpool Woman´s Network” y de “Whirlpool United Way".

El Show de Talentos, una forma de vida

Hoy en día nuestras organizaciones trabajan por lograr el éxito en un ambiente competitivo en el que el “conocimiento” es la fuerza para evolucionar, crear valor y resultados extraordinarios. ¿Cómo en un show de talento debemos preparar a nuestra gente a desempeñar un gran papel en la organización?, ¿Qué hacemos para ser competitivos en este ambiente?, ¿Cómo preparamos a nuestra gente para su mejor desempeño?, ¿Qué habilidades necesitamos desarrollar ellos para una gran presentación?.


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